일본 유학, 취업에 대해서 질문입니다.
- 글쓴이
- 김현수
- 등록일
- 2007-10-21 01:35
- 조회
- 4,896회
- 추천
- 0건
- 댓글
- 2건
관련링크
안녕하세요~
snu ee에 재학중인 미필 학부3학년생입니다.
일본유학 또는 진로에 관한 질문이 있습니다.
전 일본 카메라 회사(캐논,니콘,후지등등...)를 가고 싶은데요.
그럼 당연히 석사는 일본에서 따야지.. 하고 휴학하려고 했거든요.
그런데 선배님들 왈 일본유학 할바에야 여기서 석사따라는 얘기를 하더라구요..
일본 학계는 그들만의 리그다.. 더이상 뭔가하려는 의지가 안보인다.. 학회도 나오는것도 못봤다..
그런 얘기를 하셨어요.. 뭐 그땐 일본에 취업할 생각이다, 라는 얘기는 안드렸지만.
근데 제 생각엔 일본 카메라 회사 가는 길은 유학밖에 안보이는데요 ㅠ
사실 일본 유학가는 사람도 별로 없고
삼성테크윈 정보도 찾기 힘든판에 일본카메라회사 정보는 전무해서
그외에 어떤길이 있을지를 모르겠어요;;;
그냥 제생각대로 일본에서 석사취득->카메라회사 취직 이런 생각으로 공부하면 되는건가요?
그리고 일본은 엔지니어 대우를 한국보다 잘해준다고 하는데 정말 그런지도 궁금합니다.
혹 취직시, 일본생활이 안맞는다 할때, 한국 동종업계(삼성테크윈같은) 회사로 쉽게 이직 가능할런지..?;
혹시 카메라관련해서 일하시는 분 계신지요 -ㅂ-;;;
다른 사람들 의견
-
kenshiro
()
일본회사에 들어갈려면 일본에서 석사 하는게 거의 유일한 길입니다.
일본기업은 박사는 거의 채용을 안합니다. 박사학위 있다고 대우가 좋아진다거나 출세하는 것도 아닙니다. 다만 취직하기 어려워질 뿐입니다.
일본의 대부분의 대기업은 외국인 유학생도 뽑습니다. 뛰어난 일본어 실력은 필수 입니다. 일본기업이 가장 중요시 하는게 커뮤니케이션 능력입니다. 일본 동료들과 잘 어울릴수 있다는 확신을 면접관에 심어주어야 합니다.
일본 엔지니어의 대우는 한국 보다 좋습니다. 대부분의 대기업이 연공서열/종신고용 입니다. 한국 신문을 보면 간혹 일본의 종신고용제가 무너졌다는 기사가 눈에 띄곤 하는데, 대부분의 대기업은 종신고용제를 유지 하고 있습니다.
일본기업에서 일하고 있으면은 한국기업에서 저절로 스카우트 들어 옵니다. (저는 스카우트 들어와도 일본회사에 남을 겁니다. 한국회사는 인재를 소중히 다루는 것 같지 않습니다.)
카메라는 일본이 꽉 잡고 있습니다. 카메라 뿐만이 아니라 카메라에 들어가는 핵심소재 라든가 부품은 대부분이 일제 입니다. 카메라를 공부 할려면은 당연히 일본에서 공부 해야 한다고 생각합니다. (물론 판단은 님의 몫이고요. )
이상입니다. -
김현수
()
답변 감사드립니다 ^^
